Hvordan kan jeg forbedre helsen med et nettbasert verktøy?
Syke ansatte eller ansatte som av en eller annen grunn ikke har det bra er en utfordring for alle arbeidsgivere. Det er et folkehelseproblem og ofte kostbart for arbeidsgiver, men det kan løses. Via digital bedriftshelse og proaktivt arbeid kan du redusere sykefraværet og bidra til bedre helse internt. Det er vanskeligere å helbrede en syk ansatt eller en ansatt som er uvel, enn å holde personen frisk. Ved å jobbe proaktivt, og bruke for eksempel kontinuerlige undersøkelser for å finne ut hvordan personalet har det, kan man oppnå stor suksess med hensyn til antall uhelse. Digital bedriftshelseavdeling bistår gjerne med undersøkelsen.
Takket være kontinuitet og data kan du følge helsestatusen til personalet ditt og være i stand til å planlegge de riktige intervensjonene til rett tid. Undersøkelsen kan dekke en rekke områder, inkludert det helt store psykososiale arbeidsmiljøet. Å fange opp fremmedgjøring og utrygghet er en nøkkelfaktor for å håndtere dårlig helse og forebygge både kort og lang sykemelding. Spørreskjemaer og digitale måleinstrumenter er bare en liten del av det den digitale bedriftshelsen kan bistå med. Vi i BusinessWith setter deg gjerne i kontakt med de selskapene og leverandørene som passer deg best. Filtrer gjerne her på siden vår og sammenlign de ulike alternativene. Med digital bedriftshelse kan du redusere kostnadene og snu trenden i riktig retning. Ta hjelp fra oss i BusinessWith for å finne det riktige verktøyet for digital forretningshelse.