Finn de workforce management system som passer deg best
Ønsker du å få full oversikt over vaktplanlegging, tidsforbruk og bemanning i bedriften? Et workforce management system (WFM) gjør hele prosessen med bemanning, tidsregistrering og rapportering enklere og mer håndterlig. Workforce management-løsningene som er tilgjengelige på det norske markedet er moderne og skybaserte. De kan tilpasses slik at de gjør livet enklere for både deg og dine ansatte, uavhengig av hvor bedriften din holder til, hvilken bransje den tilhører og hvor kompleks den er.
Tidligere ble vaktplanlegging gjort med penn og papir. Så kom skiftplanleggingssystemer, som ofte var begrenset til å lette prosessen med å planlegge hvilke ansatte som skulle jobbe når. Men ettersom kravene til digitale systemer har økt, har skiftplanleggingssystemer også blitt mer avanserte. Stadig flere tilbydere har gått over til å bruke det engelske begrepet workforce management system – eller WFM, men uansett hva du kaller det, dreier det seg om moderne systemer som er langt mer omfattende enn før og inneholder alt som har med bemanning å gjøre: ** skiftplanlegging, rapportering, tidsregistrering og kommunikasjon.**
Før du velger WFM er det viktig å tenke gjennom og identifisere bedriftens behov. Tenk også gjerne fremover. Vil du vokse? Hvor skalerbart skal systemet være? Hva er dine spesifikke behov som selskap og hvilke behov har kundene dine? Riktig WFM kan hjelpe din bedrift å vokse og blomstre som forhandler så vel som arbeidsgiver.
Hos BusinessWith kan du sammenligne ulike WFM-løsninger på markedet ved hjelp av vår systemguide. La oss hjelpe deg med ditt valg, og ta kontakt med oss til slutt hvis du har spørsmål.
Hurtigguide
Relaterte kategorier til Workforce management system
ÅrsregnskapFakturaprogramFordelsportalKjørebokLønnskartleggingverktøyLønnssystemerRegnskapsprogramReiseregningssystemUtleggshåndteringWorkforce management systemListe over 16 forskjellige Workforce management system
ATOSS hjelper store, komplekse selskaper med å frigjøre sitt fulle potensial med omfattende digital Workforce Management. Vi spesialiserer oss på multinasjonale selskaper med strenge regelkrav. Lufthansa, Pepsi, Lacoste, DB Schenker og Epiroc er blant de ca. 15 000 kundene som stoler på ATOSS. Takket være skreddersydd tilpasning kan du sikre medarbeidertilfredshet, kostnadseffektivitet og fleksibi...Lær deg mer om ATOSS
Timeplan er et komplett, skybasert planleggingsprogram for både små og store bedrifter. Vi tilbyr et brukervennlig system med flere funksjoner som letter planleggingsprosessen. Ansatte kan enkelt se timeplanen sin via appen eller nettet.Lær deg mer om Timeplan
Optimal for store selskaper. En komplett HCM -skybasert løsning utviklet fra grunnlaget for hele ansattes livssyklus ("From Hire to Practire"). Basert på mange år med detaljert, kunde -drevet forskning og design for å skape en brukeropplevelse for en ny generasjon systemstøtte, innovasjon og ny teknologi som digitale assistenter, AI, ML, blockchain og IoT. En brukeropplevelse om du bruker HR, økon...Lær deg mer om Oracle Cloud HCM
Toopeas strømlinjeformer selskapets planleggings- og bemanningsprosess ved å tilby en AI-basert bemanningsprosess, ferdighetsmatching og avstemming mot kollektive avtaler, for en brukervennlig og effektiv bemanningsprosess.Lær deg mer om TooEasy
En av Sveriges største spillere innen arbeidsplanlegging. Dette brukervennlige planleggingsprogrammet tilbyr AI-støtte og bemanningsplanlegging for å optimalisere bemanning og tid.Lær deg mer om Quinyx
Leaddesk har laget et automatisk oppringingsverktøy som muliggjør høyt kvalifisert kundeservice uten å ofre ansattes effektivitet. Ved automatisk å ringe neste kunde når tidligere samtaler er avsluttet eller ikke har kommet, kan man unngå unødvendig ventetid mellom samtalene og flere kunder kan nås innen kortere tid. Systemet genererer også tidligere informasjon om kunden automatisk før samtalen, ...Lær deg mer om LeadDesk
Deel Engage er et workforce management-system som gjør det enkelt å holde oversikt over tidsplaner, fravær og engasjement. Det er lett å komme i gang med plattformen, og den kan tilpasses alle mulige behov. Ansatte kan kontrollere sitt fravær enten det er ferieønske eller permisjonsforespørsel, mens arbeidsgivere sparer tid ved å automatisere lønnsutbetalinger. Systemet integreres med Slack for å ...Lær deg mer om Deel Engage
Performly Intra hjelper med å automatisere den interne kommunikasjonsprosessen for hele selskapet. Alle HR-dokumenter og skjemaer kan oppbevares på ett og samme sted, slik at forespørsler, godkjenninger og varsler får håndteres helt elektronisk. Systemet lar en holde oversikt over ansattes arbeidstid og feriedager, og kan skape daglige, ukentlige eller månedlige rapporter. Perfomly Intra kan integ...Lær deg mer om Performly
Et system for planlegging som passer både små og store selskaper. Produktporteføljen inneholder flere funksjoner for å lette hele planleggingsprosessen.Lær deg mer om Planday
Puzzel WFM er en løsning for bemanningsplanlegging i bedriften hvis funksjoner er enkle å bruke og for å skape den ultimate kundeopplevelsen. Verktøyet er raskt å implementere og har kraftige funksjoner for å optimere planlegging og følge medarbeidernes arbeid i sanntid for å kunne handle på avvik så raskt som mulig. Planlegg samtidig for fremtiden med smarte prognoser som kan være nyttige for å t...Lær deg mer om Puzzel
RecMan er en allsidig løsning for alle som jobber med rekruttering og håndtering av personalressurser. Du kan bruke RecMan til å administrere prosjekter, bruke den som et CRM, legge ut stillingsannonser, gjennomføre både enkle og avanserte rekrutteringsprosesser, registrere timer basert på automatiske beregninger, generere grunnlaget for lønn og fakturering, samt enkelt administrere en stor arbei...Lær deg mer om RecMan
SameSystem brukes av mer enn 1100 bedrifter i detaljhandel og serveringsbransjen. Systemet gir muligheter for å planlegge skift i henhold til når kundene pleier å besøke butikken, hvilket bidrar til maksimert salg og minimal overbemanning. SameSystem bruker AI og maskinlæring for å forutsi antall gjester og kundeflytt. Ansatte kan enkelt klokke inn og ut ved hjelp av mobilappen.Lær deg mer om SameSystem
Komplette, skybaserte planleggingsprogrammer som ønsker å hjelpe selskaper med å optimalisere arbeidsflyter og resultater. Tilbyr muligheten til å sende SMS gjennom systemet.Lær deg mer om Tamigo
Timezynk tilbyr en skalerbar løsning for tidsrapportering som lett er tilpasset selskapets unike behov. Systemet inneholder også faktureringsløsninger og planlegging.Lær deg mer om Timezynk
En global HCM -spiller som har funksjoner for hele arbeidslivssyklusen. Talent, Core HR, lønn, fordeler etc.Lær deg mer om Workday HCM
Oppdag nye innovasjonsmuligheter og ytelsesmuligheter for personalledelse og personell ved hjelp av Workforce Softwares arbeidsstyrkestyringssystem. Intelligente funksjoner som hjelper i beslutningsprosessen er en god støtte for beslutningstakere å lene seg på for å øke besluttsomheten og ta de riktige beslutningene. Systemet har også mange integrasjonsmuligheter med SAP, Oracle og Workday, for å ...Lær deg mer om Workforce Suite
Hurtigguide
7 fordeler ved å investere i et workforce management system
Velger du å investere i en WFM-løsning, vil du ikke angre deg. Systemet kan utgjøre en enorm forskjell for både deg og dine ansatte og øke bedriftens suksess.
Hos BusinessWith har vi listet opp noen av de mest kjente fordelene med WFM:
- Skiftplaner. Skiftplanlegging er en grunnleggende funksjon for enhver WFM-løsning. Funksjonen sørger for at det alltid er riktig antall ansatte på jobb. Ved å analysere store datamengder kan systemet forutsi når det er toppbelastninger og når det er stille perioder. På denne måten slipper du å bruke unødvendige ressurser på overbemanning, og du unngår stress og misnøye på grunn av underbemanning.
- Skiftskifte. Med et arbeidsstyrkestyringssystem kan dine ansatte bytte vakt med hverandre via en mobilapp uten at du trenger å involvere deg.
- Regler og avtaler. Med en moderne WFM-løsning slipper du å tenke på om du overholder regler og avtaler. Systemet sjekker automatisk at alle regler overholdes.
- Tidsregistrering. Med et tidsregistreringssystem kan du få en bedre og mer enhetlig oversikt over de ansattes arbeidsmønster og overtid. Mange systemer gjør det mulig for ansatte å sjekke inn og ut via en app. Samtidig håndterer systemet alt fra fravær til pauser. Og sist, men ikke minst, kan data eksporteres til ditt lønnssystem.
- Medarbeidertilfredshet. Når vaktplanene er under kontroll og du har forholdt deg til over- og underbemanning, vil også de ansatte bli mer fornøyde. Det øker oppbevaring og gir høyere produktivitet som kan sees på bunnlinjen.
- Integrasjonsmuligheter. Mange av systemene på markedet kan integreres med hverandre, slik at du kan koble din workforce management-løsning til for eksempel ditt forretningssystem. Sammenkoblede systemer sikrer effektivitet, som igjen fører til bedre resultater på bunnlinjen. Optimalisering er alltid en god ting!
- Skybasert. Selvfølgelig må WFM din være skybasert slik at den kan brukes på tvers av alle enheter og av alle ansatte. Du får tilgang til det du trenger her og nå, enten det er via en iPad, en mobil eller via storskjermen på kontoret.
Denne listen viser bare noen av fordelene med et moderne arbeidsstyrkestyringssystem. Prøv systemguiden vår og filtrer etter behov for å finne det riktige systemet for din bedrift.
Beskrivelse av produktegenskaper
Analyseverktøy
Kontraktstyring
KPIer
Lønnsbehandling
Planlegging
Prognoser
Rapporter
RTA-håndtering
Strategisk planlegging
Tidsrapportering
