HjemSystemGuidenOm ossFor leverandører
Personio

Personio

Personio

i
Vurderingen består av flere faktorer som annmeldelser, popularitet, sammenligninger osv.

Test systemguiden

La våre algoritmer veilede deg til å velge riktig system.

Beskrivelse av Personio

Systemet er optimalt for små og mellomstore bedrifter. Dette verktøyet kan alt - rekruttering, håndtering og utvikling av ansatte og lønnsadministrasjon. Personio vil være din nye MR Cockpit: Du vil ha tilgang til alle personaldata gjennom trykk på en knapp og kan automatisere alle HR -prosessene dine gjennom sysselsettingsperioden. På denne måten vil du endelig få tid til HR -informasjon som gir verdien til selskapet. Vårt kompetente serviceteam vil hjelpe deg å komme i gang med Personio i løpet av fire til åtte uker.

Bedriftsstørrelse

Hvilken bedriftsstørrelse passer til dette systemet?
1-500+

Mobilapp

Finnes det mobilapp?

Brukerstøtte

Hvordan kan leverandøren kontaktes?

Opplæring

Hvordan kan du lære opp kunden?

Språk

På hvilke språk finnes systemet?
ENSVFI

Geografisk område

Hvor finnes vi?
GlobaltSEDKNOFI

Testperiode

Kan man få en gratis testperiode?
JANEI

Anmeldelser og rangeringer om Personio

Hva synes andre om systemet?

Samlet vurderingscore

Brukervennlighet
Samarbeidet med leverandøren
Support og service
Tilgjengelige funksjoner
Kundetilpassning og fleksibilitet
Integrering
Verdi for pengene
Hvor fornøyd er du totalt sett?

HRMiddelsstor bedriftVerifisert personSverigeFebruar 2024

Hva liker du best?

Det är enkelt och har de mesta av "Must-haves", systemet utvecklas relativs snabbt med nya funktioner och moduler.

Hva liker du minst?

Delar av systemet är inte tillräckligt flexibelt när det kommer till frånvarohantering, organisationsstruktur och arbetsflödet för onboarding.

Hvilke virksomhetskritiske problemer løses med systemet?

Masterdata, frånvarorapportering

  • Brukervennlighet
  • Samarbeidet med leverandøren
  • Support og service
  • Tilgjengelige funksjoner
  • Kundetilpassning og fleksibilitet
  • Integrering
  • Verdi for pengene
  • Hvor fornøyd er du totalt sett?

Mycket bra HR system

HR Middelsstor bedriftVerifisert personSverigeJanuar 2022

Hva liker du best?

Användarvänligheten. Det är ett modernt och väldigt bra HR system.

Hva liker du minst?

Lite för begränsat i anpassningsmöjligheterna. Vissa av våra processer har vi inte kunnat rakt av överföra till Personio.

Hvilke virksomhetskritiske problemer løses med systemet?

Hela medarbetarresan från rekrytering till avslut sköts via Personio vilket är toppen!

  • Brukervennlighet
  • Samarbeidet med leverandøren
  • Support og service
  • Tilgjengelige funksjoner
  • Kundetilpassning og fleksibilitet
  • Integrering
  • Verdi for pengene
  • Hvor fornøyd er du totalt sett?

Ett superb HR-system som täcker våra behov

HRLiten bedriftVerifisert personSverigeFebruar 2021

Hva liker du best?

Att vi kan digitalisera får HR-processer och att det inte är komplicerat att använda. Vi har alltfrån onboarding till e-sginering och performance modulen med Personio och är väldigt nöjda.

Hva liker du minst?

Performance modulen är inte helt utvecklat ännu men det finns stor potential.

Hvilke virksomhetskritiske problemer løses med systemet?

DATEV exporten är riktigt bra för våra skattekonton. Tidrapporteringen via appen är mycket uppskattat våra medarbetare.

  • Brukervennlighet
  • Samarbeidet med leverandøren
  • Support og service
  • Tilgjengelige funksjoner
  • Verdi for pengene
  • Hvor fornøyd er du totalt sett?

HR-management 2.0

HR-chefMiddelsstor bedriftVerifisert personSverigeFebruar 2021

Hva liker du best?

Personio har en utmärkt användargränssnitt får både administratören och medarbetarna. Det är roligt att logga in och använda systemet! Dessutom kan vi digitalisera all våra dokument för våra anställda se till att det blir lätt tillgängligt och enkelt. Tillgång till e-signeringen underlättar mycket.

Hva liker du minst?

En del saker kan förbättras. - Sektioner som inte skall fyllas i av medarbetaren borde gå att "gömma" - Det är svårt att dela rapporter om inte medarbetaren skall ha full tillgång till systemet. Bättre adminrättigheter krävs

Hvilke virksomhetskritiske problemer løses med systemet?

Vi har nu snabbare, bättre och mer transparent HR-processer p.g.a e-signeringtjänsten, digitala dokument och mycket mer.

  • Brukervennlighet
  • Samarbeidet med leverandøren
  • Support og service
  • Tilgjengelige funksjoner
  • Verdi for pengene
  • Hvor fornøyd er du totalt sett?

Personio besparar massor med timmar av manuellt arbete och gjort våra medarbetare lyckligare

AffärsutvecklareLiten bedriftVerifisert personSverigeFebruar 2021

Hva liker du best?

Jag kan organisera mina medarbetarsamtal direkt i systemet och även skicka ut inbjudan till mitt team. Rekryteringsmodulen gör det möjligt att lägga ut en jobbannons i flera kanaler och vi kan automatisk skicka kandidater till rätt person cross funktionellt i dessa kanaler.

Hva liker du minst?

Dessvärre så är det buggigt med performance modulen och man kan tydligt se att det är en ny modulen i ECO- systemet.

Hvilke virksomhetskritiske problemer løses med systemet?

Med hjälp av rekryteringsmodulen så kunde vi skapa komplett anställningsprocess. Vi kan ta emot jobbansökan online, skapa en bra sourcing struktur och tillhandahåll en bra pipe.

  • Brukervennlighet
  • Samarbeidet med leverandøren
  • Support og service
  • Tilgjengelige funksjoner
  • Verdi for pengene
  • Hvor fornøyd er du totalt sett?

Personio produktfunksjoner

HR-system

Administrer brukerrettigheter

Ingår

Ansettelse

Ingår

Automatiser arbeidsflyten

Ingår

Bonus og insentiv

Ingår

Compensation Management

Ingår

CoreHR

Ingår

Digitaliser personalarkiver

Ingår

Elektronisk signatur

Ingår

Fordelssystemer

Ingår

Fraværsregistrering

Ingår

Har eget lønnssystem

Går att lägga till

HR 360 grader

Ingår

HR-analyse

Ingår

Kompetanseutvikling

Ingår

Konsultasjon

Ingår

Lønnsoppgjør

Ingår

Medarbeidersamtaler

Ingår

Oppsigelsesundersøkelser

Ingår

Prestasjonsstyring

Ingår

Rapporter og KPIer

Ingår

Rekruttering

Ingår

Saksbehandling

Ingår

Selvbetjening

Ingår

Single sign-on

Ingår

Tidsrapportering

Ingår

HCM-system

Administrer brukerrettigheter

Ingår

Ansettelse

Ingår

Automatiser arbeidsflyten

Ingår

Bonus og insentiv

Ingår

Compensation Management

Ingår

CoreHR

Ingår

Digitaliser personalarkiver

Ingår

Elektronisk signatur

Ingår

Fordelssystemer

Ingår

Fraværsregistrering

Ingår

Har eget lønnssystem

Går att lägga till

HR 360 grader

Ingår

HR-analyse

Ingår

Kompetanseutvikling

Ingår

Konsultasjon

Ingår

Lønnsoppgjør

Ingår

Medarbeidersamtale

Ingår

Oppgavehåndtering

Ingår

Oppsigelsesundersøkelser

Ingår

Prestasjonsstyring

Ingår

Rapporter og KPIer

Ingår

Rekruttering

Ingår

Selvbetjening

Ingår

Single sign-on

Ingår

Tidsrapportering

Ingår

Onboardingverktøy

E-læring

Ingår

Innebygd quiz

Ingår

Offboarding

Ingår

Preboarding

Ingår

Selvbetjeningsportal

Ingår

Single sign-on nettleser

Ingår

Sjekklister

Ingår

Støtte under onboarding (interaktive opplæringsprogrammer)

Ingår

Talentutvikling

Ingår

Undersøkelse på flere språk

Ingår

Varsler (påminnelser)

Ingår

Video for trening

Ingår

Webinarplattform (videomøter)

Ingår

HR analyse

Analyseverktøy

Ingår

Dashboard - Lønnsoversikt

Ingår

Enkel deling av resultater

Ingår

Informasjon og datainnsamling

Ingår

Kostnadsoverslag

Ingår

KPIer

Ingår

Rapporter

Ingår

Bemanningsplanlegging

Automatisk bemanning

Ingår

Kompetansematching

Ingår

Rapporter

Ingår

Se personalets foretrukne arbeidstid

Ingår

Tidssertifisering

Ingår

Tilgjengelighet Ansatt

Ingår

Personalsystem

Ansettelse

Ingår

E-signering

Ingår

Fraværsregistrering

Ingår

HR Analytics

Ingår

Lønnsbehandling

Ingår

Medarbeidersamtaler/møter

Ingår

Rekruttering

Ingår

Tilbakemelding

Ingår

Utgiftsregistrering

Ingår

Talent Management

Administrer brukerrettigheter

Ingår

Ansettelse

Ingår

Automatiser arbeidsflyten

Ingår

Bonus og insentiv

Ingår

Compensation Management

Ingår

Elektronisk signatur

Ingår

Fordelssystemer

Ingår

HR 360 grader

Ingår

Medarbeidersamtale

Ingår

Oppsigelsesundersøkelser

Ingår

Prestasjonsstyring

Ingår

Rapporter og KPIer

Ingår

Rekruttering

Ingår

Selvbetjening

Ingår

Medarbeidersamtale

Dokumentasjon

Ingår

E-signaturer

Ingår

Ferdige anropsmaler

Ingår

Innsjekking

Ingår

Personlige mål

Ingår

Påminnelser

Ingår

Utviklingsplaner

Ingår

Verktøy for lønn

Ingår

Performance management-system

360 graders tilbakemelding

Ingår

Kontinuerlige medarbeideranmeldelser

Ingår

Personlige profiler

Ingår

Rapporter

Ingår

Utviklingsplaner

Ingår

Ytelsesevalueringer

Ingår

De vanligste sammenligningene i HR-system