Plan2learn
Plan2learn
Plan2learn vises i følgende kategorier
Hva er Plan2learn?
Plan2learn er enterprise LMS-et for organisasjoner med høye krav til drift, sikkerhet og dokumentasjon.
Systemet samler planlegging og gjennomføring av fysiske, virtuelle og digitale læringsaktiviteter med onboarding og kompetansestyring i ett oppsett. Det betyr færre systemer, mindre administrativt overlapp og full sporbarhet på tvers av organisasjonen.
- Modent standard-LMS, klart til bruk fra dag én
- Fleksibel konfigurasjon, integrasjoner og videreutvikling
- Støtter compliance og governance i regulerte miljøer
- Stabil drift med sterk IT-sikkerhet
- Fri tilgang til personlig support
Plan2learn er bygget for komplekse organisasjonsstrukturer, der læring ikke bare skal fungere, men også kunne dokumenteres, styres og skaleres.
Systemet brukes på tvers av bransjer og tilpasses den enkelte organisasjons behov gjennom konfigurasjon og tett samarbeid med Plan2learn.
For IT- og HR-ansvarlige: Plan2learn gir kontroll over tilgangsrettigheter, dataflyt og kompetanserapportering og kobler læringsaktiviteter direkte til organisasjonens strategiske mål.
Bedriftsstørrelse
Hvilken bedriftsstørrelse passer dette systemet for?
101-500+
Mobilapp
Finnes det mobilapp?
Support
Hvordan kan du kontakte leverandøren?
Opplæring
Hvordan foregår opplæringen av kundene?
Gratis prøveperiode
Kan jeg få en gratis prøveperiode?
Ja
Nei
Pris fra
Listepris fra leverandør:
Basert på moduloppsett og antall brukere
Språk
På hvilke språk finnes systemet?
DA
EN
NO
Geografisk område
Hvor er leverandøren aktiv?
DK
NO
Hvorfor gjøre forretninger med Plan2learn?
Hvorfor velge Plan2learn?
Et modent system for komplekse organisasjoner
- Gjennomprøvd og modent standard-LMS med +1.000.000 dansker med en aktiv profil og en gjennomsnittlig daglig gjennomføring av e-læringskurs på +20.000
- Systemet leveres klart til bruk, men med høy fleksibilitet og tilpasningsmuligheter
- Støtter komplekse organisatoriske strukturer, mange brukerroller samt høye krav til dokumentasjon, governance og driftssikkerhet
- Stabil og skalerbar arkitektur, anvendt i miljøer der læring er forretningskritisk
Dansk utvikling tett på kunden
- Teknisk sterk in-house utvikling i Danmark
- Kan tilpasses, integreres og videreutvikles i tett samarbeid med kunden
- Bevarer standardisering og kvalitet til tross for tilpasninger
Sikkerhet og regulerte miljøer
- IT-sikkerhet og compliance er en integrert del av systemet og driften
- Stor erfaring med regulerte miljøer
- Strukturert tilnærming til sikkerhet, stabil drift og dokumentasjon
Direkte tilgang til support
- Fri tilgang til personlig support for alle kunder
- Direkte kontakt med spesialister
- Sikrer rask hjelp, tett dialog og et reelt partnerskap
Hvorfor velge dere som leverandør?
Velg Plan2learn når organisasjonen trenger et stabilt LMS med ekte fleksibilitet og et reelt partnerskap.
Plan2learn er et gjennomprøvd standard-LMS som dekker klassiske LMS-behov fra dag én, men er samtidig bygget for å kunne tilpasses organisasjonens struktur, prosesser og forretningskrav uten å bli et kundespesifikt spesialsystem.
- Modent og velutviklet LMS, gjennomprøvd i store og komplekse organisasjoner
- Høy utviklingsfleksibilitet med in-house utviklingsteam i Danmark
- Solid erfaring med drift i regulerte miljøer
- Strukturert tilnærming til IT-sikkerhet, dokumentasjon og governance
- Fri tilgang til personlig support med direkte kontakt til spesialister
Plan2learn gir organisasjonen et LMS som kan vokse og utvikle seg over tid, fordi vi jobber som en langsiktig partner fremfor en tradisjonell systemleverandør. Det sikrer korte beslutningsveier, høy kvalitet og løsninger som følger organisasjonens behov.
Informasjonssikkerhet og compliance er en integrert del av leveransen og gjør Plan2learn egnet for både offentlig sektor og virksomheter med høye krav til stabilitet og sporbarhet.
Support er en sentral del av samarbeidet. Alle kunder har fri tilgang til personlig support med direkte kontakt til våre spesialister, noe som sikrer rask hjelp og en tett dialog der utfordringer løses effektivt.
Hvordan posisjonerer dere dere i markedet?
Posisjonering
Plan2learn posisjonerer seg som en enterprise-orientert læringspartner fremfor et enkelt standard-LMS. Vi fokuserer på organisasjoner med komplekse strukturer, høye krav til governance, dokumentasjon og driftssikkerhet, spesielt innen offentlig sektor og større virksomheter.
Hva som gjør oss unike
- Sterk erfaring fra store danske myndigheter og regulerte miljøer
- Utvikling og drift basert på langsiktige partnerskap
- Høy fleksibilitet i tilpasning uten å gå på kompromiss med stabilitet
- Dyp teknisk kompetanse og in-house utvikling i Danmark
- Tett integrasjon med kundens eksisterende IT-landskap og prosesser
Plan2learn velges når læringsplattformen skal støtte forretning, compliance og kompleks organisasjon – ikke bare distribusjon av e-læring.
Hvilke behov og utfordringer løser Plan2learn for kunden?
Plan2learn hjelper organisasjoner med å løse følgende behov og utfordringer:
- Manglende oversikt over læring, opplæring og kompetanser på tvers av organisasjonen
- Fragmenterte systemer og manuelle prosesser som skaper ineffektiv administrasjon
- Behov for sikker dokumentasjon og sporbarhet av gjennomført opplæring og kompetanser
- Utfordringer med å skalere læring, onboarding og kunnskapsdeling i komplekse organisasjoner
- Manglende sammenheng mellom sentrale styringskrav og lokal fleksibilitet
- Krav om høy driftssikkerhet, informasjonssikkerhet og compliance i regulerte miljøer
- Behov for stabile integrasjoner med HR-, identitets- og andre forretningssystemer
Plan2learn reduserer kompleksitet, styrker governance og sikrer at læring støtter forretningen – både i dag og på lang sikt.
Hva synes andre om systemet?
Anmeldelser og vurderinger av Plan2learn
Brukervennlighet
Samarbeidet med leverandøren
Support og service
Funksjonsutvalg
Tilpasning og fleksibilitet
Integrasjon
Valuta for pengene
Hvor fornøyd er du totalt sett?
Leder for digitalisering i Forsvaret•
Stor bedrift (500+)•
Verifisert anmelder•
Danmark•
januar 2026
Hva liker du best?
Din evne til å samarbeide og være fleksibel i forhold til kundenes behov
Hva liker du minst?
De kan være litt tidsoptimistiske
Hvilke forretningskritiske problemer opplever du at Plan2learn løser?
De har bidratt til å digitalisere og optimalisere en stor del av Forsvarets medarbeiderrettede behov, spesielt innen HR og opplæring.
Brukervennlighet
Samarbeidet med leverandøren
Support og service
Funksjonsutvalg
Tilpasning og fleksibilitet
Integrasjon
Valuta for pengene
Hvor fornøyd er du totalt sett?
Digitaliseringskonsulent•
Stor bedrift (500+)•
Verifisert anmelder•
Danmark•
januar 2026
Hva liker du best?
Systemets største styrke er den brede funksjonaliteten og fleksibiliteten når det gjelder læremateriell og kurs. Det kan støtte mange ulike arbeidsflyter og prosesser i organisasjonen, noe som gjør at vi kan samle flere behov i ett system. Vi opplevde en god implementering der leverandøren forsto behovene våre. Supporten er alltid hjelpsom, og de ulike kursholderne vi har hatt, har vært kompetente.
Hva liker du minst?
Systemets kompleksitet. De mange funksjonene og innstillingsmulighetene gjør at administrasjonen kan være tidkrevende. For nye brukere er det nødvendig med kontinuerlig opplæring og veiledning for å sikre korrekt og effektiv bruk.
Hvilke forretningskritiske problemer opplever du at Plan2learn løser?
Systemet fungerer som en felles læringsportal for hele organisasjonen, noe som har gitt oss bedre oversikt over læringsmateriellet vårt og bidratt til en mer enhetlig arbeidsflyt. I tillegg bruker vi systemet til å administrere og distribuere kurs både i og utenfor organisasjonen. Denne funksjonen har gitt oss bedre oversikt over og styring av medarbeidernes og innbyggernes deltakelse på kurs og arrangementer.
Brukervennlighet
Samarbeidet med leverandøren
Support og service
Funksjonsutvalg
Tilpasning og fleksibilitet
Integrasjon
Valuta for pengene
Hvor fornøyd er du totalt sett?
Kvalitets- og utviklingssykepleier. Administrator i P2L•
Stor bedrift (500+)•
Verifisert anmelder•
Danmark•
januar 2026
Hva liker du best?
At vi kan samle alt på ett sted: opplæring, kurs, e-læring, kursbevis osv.
Hva liker du minst?
Dette er tidkrevende, og ledelsen er ikke alltid klar over dette. Det må settes av ressurser til å bygge opp, vedlikeholde og utvikle materialet etc. i P2L
Hvilke forretningskritiske problemer opplever du at Plan2learn løser?
Kursledelse og kompetanseutvikling for ansatte
Brukervennlighet
Samarbeidet med leverandøren
Support og service
Funksjonsutvalg
Tilpasning og fleksibilitet
Integrasjon
Valuta for pengene
Hvor fornøyd er du totalt sett?
Ofte stilte spørsmål om Plan2learn
Oversikt
Plan2learn er et Learning Management System (LMS) som er utviklet for organisasjoner med komplekse strukturer og høye krav til drift og dokumentasjon. Plan2learn kjennetegnes av sitt sterke fokus på sikkerhet, samsvar og personlig støtte. Plan2learn er ideell for organisasjoner som trenger en stabil læringsplattform for læring, onboarding og kompetansestyring.
Plan2learn brukes til å organisere og gjennomføre læringsaktiviteter, inkludert introduksjon av nye medarbeidere og kompetansestyring.
Funksjon og bruk
Plan2learn fungerer via en nettleser og via apper for iOS og Android. Brukerne logger seg inn og navigerer gjennom et intuitivt grensesnitt der de kan planlegge, få tilgang til og gjennomføre læringsaktiviteter, opplærings- og onboardingprogrammer og kompetanseprogrammer.
Plan2learn opererer innenfor fire produktsøyler: Digital opplæring, Onboarding, Competency Management og Kursadministrasjon.
Plan2learn brukes særlig av offentlige organisasjoner og er et felles system blant kommuner og regioner i Danmark. Plan2learn brukes også av private organisasjoner.
Prising
Prisen på plan2learn varierer avhengig av modulpakke og antall brukere.
Nei, det finnes en gratisversjon av plan2learn igjen.
Evaluering
Plan2learn egner seg best for store organisasjoner som arbeider i regulerte miljøer og har komplekse strukturer og høye krav til dokumentasjon og sikkerhet. Systemets sterkeste side er den stabile driften og evnen til å håndtere flere brukerroller på en effektiv måte.
Opplæring i Plan2learn kan vanligvis gjennomføres på 1-2 uker, avhengig av organisasjonens kompleksitet og ønskede tilpasninger. Den første brukeren som får opplæring, kan effektivt begynne å administrere læringsaktiviteter etter bare noen få dager.
Plan2learn er ISO 27001-sertifisert og driftes i danske datasentre. Tilgangen til systemet er sikret gjennom Single Sign-On (SSO), og rollebasert tilgangskontroll sørger for at brukerne kun har tilgang til de dataene de trenger.
Selskap og tillit
Plan2learn eies av ProOffice Group, som har vært involvert i internett- og programvareutvikling siden 2001. Vi har levert opplæring i Office-produkter samt større administrative systemer som elektronisk saks- og dokumenthåndtering.
Administrerende direktør og partner i Plan2Learn er Henrik Stig Andersen, som var med på å grunnlegge ProOffice Group i 2001.
Plan2learn er et dansk LMS-system med base i Aarhus i Danmark.
Funksjoner i Plan2learn
LMS
API og webhooks
Automatiske utsendelser
Blended learning
Forfatterverktøy
Gamification
Individuelle utviklingsplaner
Kursadministrasjon
Mobil opplæringsplattform
Målrettede opplæringstiltak
Målstyring og prestasjonsoppfølging (kombinert)
Oppretting av e-læringskurs
Organisasjonsstruktur og hierarki
Preboarding
Rapportering
SCORM-kompatibel
Sertifiseringer
Sosiale læringsaktiviteter
SSO og integrasjon
Statistikk og dashbord
Synkron læring
Tester og vurdering
Tilpasset utseende
Videoproduksjon
Virtuelle klasserom
E-læring
Digitale klasserom
Ferdige kurs
Kurs som fører til sertifiseringer
Kursadministrasjon
Opplasting av eget materiale
Oppretting av kurs
Påminnelser
Rapportering
Resultatoversikt
SCORM
Video og bilder
Onboardingverktøy
Chatbot for onboarding
E-læring
Innebygd quiz
Offboarding
Opplæring og kurs med fysisk oppmøte
Opplæringsvideoer
Preboarding
Selvbetjeningsportal
Single sign-on
Sjekklister
Spørreundersøkelser på flere språk
Support under onboarding (interaktive veiledninger)
Talentutvikling
Varsler (påminnelser)
Webinarplattform (videomøter)
Pulsmålinger
AI-hjelp
Analyse av varmekart
Automatiske utsendelser
Employee Net Promoter Score (eNPS)
Flere språk
Forskningsbaserte spørsmål
Forslag til tiltak
Kontinuerlig oppfølging med pulsmålinger
KPI-er/nøkkeltall
NPS-benchmarking
Ros
Sanntidsdata
Synkronisering av personaldata
Teknisk support for API
Tilbakemelding
Talent Management
Attestering
Automatisering av arbeidsflyt
Elektronisk signatur
Karriereplanlegging
Kompetanseutvikling
Medarbeidersamtaler
Onboarding
Opplæringsstyring
Prestasjonsstyring
Rapporter og KPI-er
Rekruttering
Selvbetjening
Sluttundersøkelser
Styring av brukerrettigheter
Kompetanseutviklingsverktøy
Blended learning
Ferdige kurspakker
Kompetanseoversikt
Målstyring og prestasjoner
Oppretting av e-læringskurs
SCORM-kompatibel
Tester og vurderinger
Passer dette
systemet for meg?
Gjør som 23000+ bedrifter, og la algoritmene våre hjelpe deg med å finne riktig system.
Om Plan2learn
Plan2learn er et dansk programvarefirma med mange års erfaring i utvikling og drift av forretningskritiske digitale løsninger for store organisasjoner. Selskapet har spesialisert seg på læring, kompetanseutvikling og kunnskapsdeling, og samarbeider tett med både offentlige og private kunder hvor kravene til kvalitet, sikkerhet og stabil drift er høye.
Selskapet samarbeider i dag med et bredt spekter av kunder, inkludert statlige myndigheter, regioner, kommuner, større selskaper og utdanningsorganisasjoner. Felles for kundene er behovet for strukturerte prosesser, klar governance og pålitelige systemer som kan støtte organisasjonens utvikling over tid.
Plan2learn kjennetegnes av en sterk teknisk organisasjon med dyp forståelse for komplekse IT-miljøer, integrasjoner og compliance-krav. Selskapet arbeider systematisk med informasjonssikkerhet, dokumentasjon og drift, og har stor erfaring med å levere løsninger til regulerte miljøer hvor transparens og sporbarhet er avgjørende.
Samarbeidet med kundene baseres på langsiktige partnerskap fremfor kortsiktige leveranser. Plan2learn fungerer ofte som en strategisk samarbeidspartner, hvor dialog, forståelse for forretningen og kontinuerlig videreutvikling er sentrale elementer. Dette sikrer løsninger som ikke bare fungerer teknisk, men som også skaper reell organisatorisk verdi.
Selskapet har base i Danmark og utvikler alle sentrale deler av sine løsninger in-house. Dette gir høy kvalitet, korte beslutningsveier og stor fleksibilitet i forhold til kundespesifikke behov. Med fokus på stabil drift, høy faglig kompetanse og tett kundesamarbeid arbeider Plan2learn for å skape langvarige digitale løsninger som støtter organisasjoners læring og utvikling.
Vanligste sammenligninger innen LMS
