HR Panorama
vs
SAP SuccessFactors

HR Panorama

Webside

SAP SuccessFactors

Les mer

Bedriftsstørrelse

Antall ansatte

Mikrobedrift (1-10)
Liten bedrift (11-100)
Middels stor bedrift (101-500)
Stor bedrift (500+)
Mikrobedrift (1-10)
Liten bedrift (11-100)
Middels stor bedrift (101-500)
Stor bedrift (500+)

Plattform

Skytjeneste
Mobilapp
Skytjeneste
Mobilapp

Prisinformasjon

Gratis testperiode
Pris modell modul
Prismodell abonnement
Prismodelllisens
Gratis testperiode
Pris modell modul
Prismodell abonnement
Prismodelllisens

Produktfunksjoner

Administrer brukerrettigheter
Ansettelse
Automatiser arbeidsflyten
Bonus og insentiv
Compensation Management
CoreHR
Digitaliser personalarkiver
Elektronisk signatur
Fordelssystemer
Fraværsregistrering
Har eget lønnssystem
HR 360 grader
HR-analyse
Karriereplanlegging
Kompetanseutvikling
Konsultasjon
Learning Management
Lønnsoppgjør
Medarbeidersamtaler
Opplæringspakke
Oppsigelsesundersøkelser
Prestasjonsstyring
Rapporter og KPIer
Rekruttering
Saksbehandling
Selvbetjening
Sertifisering
Single sign-on
Tidsrapportering
Administrer brukerrettigheter
Ansettelse
Automatiser arbeidsflyten
Bonus og insentiv
Compensation Management
CoreHR
Digitaliser personalarkiver
Elektronisk signatur
Fordelssystemer
Fraværsregistrering
Har eget lønnssystem
HR 360 grader
HR-analyse
Karriereplanlegging
Kompetanseutvikling
Konsultasjon
Learning Management
Lønnsoppgjør
Medarbeidersamtaler
Opplæringspakke
Oppsigelsesundersøkelser
Prestasjonsstyring
Rapporter og KPIer
Rekruttering
Saksbehandling
Selvbetjening
Sertifisering
Single sign-on
Tidsrapportering

Hvorfor velger bedrifter dere?

Hvorfor velge deres system?

Fleksibilitet

HR Panorama har en oppgave å gjøre systemet til en best mulig løsning for kundene våre. Vi lytter nøye til hva de har å si, og tar hensyn til det under utvikling av systemet.

Vennlig brukergrensesnitt

Vi er opptatt av at medarbeiderne skal ønske å bruke HR Panorama og ikke se på det som et nødvendig onde. Derfor prøver vi å forenkle og automatisere prosessene.

Modernitet og sikkerhet

Vi holder fingeren på pulsen for å sikre at systemet vårt holder tritt med utviklingen, samtidig som vi ivaretar sikkerheten til kundenes data.

Hvorfor velge deres system?

Beklager, ingen data enda.

Hvorfor velge dere som leverandør?

  • HR Panorama støtter både myk og hard HRM. Du finner mange komponenter i systemet vårt som bl.a. personaladministrasjon, Onboarding/Offboarding, rekruttering, tids- og prosjektstyring, inventar, kommunikasjon, medarbeiderundersøkelser, prestasjonsvurderinger, opplæringsmodul og varsling om kritikkverdige forhold.
  • Flerspråklig support
  • Muligheten for å tilpasse systemet etter egne behov (skreddersydd løsning)

Hvorfor velge dere som leverandør?

Beklager, ingen data enda.

Hvordan posisjonerer du deg i markedet?

Vi er tilgjengelige både på det norske og europeiske markedet. Det som skiller oss ut, er HR Panoramas nye tilnærming til HRIS-programvare. Hvis en funksjon ikke er tilgjengelig i et annet verktøy på markedet, utvikler vi den tilpasset kunden.

Hvordan posisjonerer du deg i markedet?

Beklager, ingen data enda.

Hvilke behov og utfordringer er det dere løser for kunden?

HR Panorama streber etter å automatisere og effektivisere daglige HR-prosesser for våre kunder. Dette oppnås gjennom utvikling av skreddersydde funksjoner eller moduler basert på individuelle krav. Denne tilnærmingen hjelper oss å håndtere ulike begrensninger som ofte forekommer i andre HR-systemer.

Hvilke behov og utfordringer er det dere løser for kunden?

Beklager, ingen data enda.

Anmeldelser

Fordeler

HR-administrator har mange muligheter til å tilpasse konfigurasjonen av verktøyene slik at de passer til bedriftens behov, og at jeg kan gjøre dette selv. Fra et administratorperspektiv setter jeg også pris på muligheten til å opprette hele Onboardningsprosessen, maler og tilknyttende oppgaver. Jeg liker også moduler for spørreundersøkelser, medarbeidersamtaler og evalueringer. IT-teamet er også villige til å foreta individuelle endringer.
HR Panorama utmerker seg med sin omfattende funksjonalitet, tilpasning til våre behov, samt et bredt spekter av tilgjengelige moduler. Vi har spesielt satt pris på modulen for medarbeidervurderinger og rekrutteringsstyring (inkludert onboarding). Vi er også fornøyde med modulen for å melde fra om avvik. HR Panorama tilbyr mye til en rimelig pris, og supportteamet er alltid villig til å hjelpe.

Beklager, ingen data enda.

Anmeldelser

Ulemper

For øyeblikket finner jeg ingenting jeg kan peke på som en ulempe. Systemet oppfyller våre forventninger og gjør styringen mye enklere.
Har egentlig ikke noe å utsette på produktet.

Beklager, ingen data enda.

Beklager, ingen data enda.

HR Panorama

HR Panorama

Les mer om HR Panorama

SAP SuccessFactors

SAP SuccessFactors

Les mer om SAP SuccessFactors
HR-system

Om oss

Om ossKarrierePrivacy PolicyTerms of useCookie Policy

For leverandører

For leverandørerLeverandørportalen

Hurtigkoblinger

SystemGuidenAlle kategorierSitemap
Go to sv_SE siteGo to da_DK siteGo to nb_NO siteGo to fi_FI siteGo to de_DE site