Teamtailor
vs
Manatal

● Kundestøtte med en gjennomsnittlig responstid på 2 minutter

● 98 % kundetilfredshet i gjennomsnitt

● Fokus på kandidatopplevelsen

● Brukes av over 12000+ kunder i mer enn 94 land

Teamtailor har en posisjon i markedet som en banebrytende, alt-i-ett-rekrutterings- og employer brading-plattform som gjør det mulig for organisasjoner å effektivisere ansettelsesprosessene deres og tiltrekke seg de beste talentene. I motsetning til vanlige rekrutteringsløsninger, skiller Teamtailor seg ut med en unik blanding av avanserte funksjoner, et brukervennlig grensesnitt og stor vekt på å bygge et autentisk employer brand.

Ettersom det er veldig vanskelig å rekruttere i Norge på grunn av den lave arbeidsledigheten (ca. 3,4 %), er produktet vårt perfekt for markedet. Teamtailor er bygd for å nå ut til de beste kandidatene i markedet, uansett om man aktivt leter etter nye jobber eller ikke.

Vi har bare jobbet mot det norske markedet i ca. 7 år, men vi har oppnådd stor suksess i den korte tiden vi har gjort det. Vi har over 1000 kunder i Norge jevnt fordelt mellom små og mellomstore bedrifter og større enterprise-selskaper (opptil ca. 20 000 ansatte). Konkurransen i Norge er veldig lav, og de største konkurrentene på markedet er ReachMee / Talent tech.

96 % bevaringsgrad og en veldig god fornøydhetsrating blant kundene våre generelt.

Vi prioriterer:

● En omfattende løsning – vi dekker heler rekrutteringsprosessen fra start til slutt.

● Brukervennlighet – et intuitivt grensesnitt som er enkelt å ta i bruk for alle.

● Employer branding – integrerer branding og reflekterer bedriftens kultur og verdier.

● Kandidatsentrisk – personlig tilpasset engasjement for en positiv kandidatopplevelse.

● Datadrevne innsikter – analyser fremmer bevisbasert beslutningstaking.

● Tilpasning – kan tilpasses unike arbeidsflyter og integreres med andre verktøyer.

● Innovasjon – regelmessige oppdateringer som byr på nye banebrytende funksjoner og kapabiliteter.