Questback
vs
Visma Talent HR

Bedriftsstørrelse

Antall ansatte

Mikrobedrift (1-10)
Liten bedrift (11-100)
Middels stor bedrift (101-500)
Stor bedrift (500+)
Mikrobedrift (1-10)
Liten bedrift (11-100)
Middels stor bedrift (101-500)
Stor bedrift (500+)

Plattform

Skytjeneste
Mobilapp
Skytjeneste
Mobilapp

Prisinformasjon

Gratis testperiode
Pris fra

Tilpasset...

Pris modell modul
Prismodell abonnement
Prismodelllisens
Gratis testperiode
Pris fra

-

Pris modell modul
Prismodell abonnement
Prismodelllisens

Produktfunksjoner

AI-hjelp
Analyse av varmekart
API teknisk støtte
Automatisk utsendelse
Employee Net Promoter Score (eNPS)
Forskjellige språk
Forskningsbaserte spørsmål
Forslag til tiltak
Gi ros
Kontinuerlig pulsovervåking
KPI-er/ OMSETNING
NPS benchmarks
Sanntidsdata
Synkronisering av personelldata
Tilbakemelding
AI-hjelp
Analyse av varmekart
API teknisk støtte
Automatisk utsendelse
Employee Net Promoter Score (eNPS)
Forskjellige språk
Forskningsbaserte spørsmål
Forslag til tiltak
Gi ros
Kontinuerlig pulsovervåking
KPI-er/ OMSETNING
NPS benchmarks
Sanntidsdata
Synkronisering av personelldata
Tilbakemelding

Hvorfor velger bedrifter dere?

Hvorfor velge deres system?

1. Enkelt og effektivt: En tilbakemeldingspakke som gir deg innsikt på en enkel, effektiv og oversiktlig måte.

2. Tilpasset løsning: Generer innsikt basert på dine behov.

3. Sanntids analyse: Ta raske og datadrevne beslutninger basert på dine resultat.

Hvorfor velge deres system?

Beklager, ingen data enda.

Hvorfor velge dere som leverandør?

🌟 25 års erfaring: Vi har lang erfaring og fartstid i bransjen - og jobber alltid med kundene våre for å bli bedre og følge markedsbehov.

🌟 Skreddersydd support: Vi tilpasser oss deg og dine behov slik at vi kan støtte deg på den måten du trenger.

🌟 Lokalt nærvær: Vi er tilgjengelige i Norge og på norsk innenfor alt vi tilbyr. Norsk kontaktperson, norsk support og norske analytikere ved behov.

Hvorfor velge dere som leverandør?

  1. Vi er en partner ikke en leverandør. Med det mener vi at vi hjelper kundene våre hele veien, fra salg og forståelse av forretningsverdien til implementering av systemet vårt. Vi gir spesialiststøtte og støtter våre kunder i hverdagen. Vi har over 15 års erfaring og spesialistkunnskap om systemet vårt. Vi har lidenskapen og engasjementet.
  2. Vi er en global aktør med lokal tilstedeværelse og mange års erfaring innen talentledelse både i det nordiske markedet og utenfor.

Hvordan posisjonerer du deg i markedet?

Questback er ledende på det Nordiske tilbakemeldings-markedet og dekker det du må ha av behov på undersøkelses fronten. Kombinert med 25 år + i bransjen og en vilje til å kontinuerlig utvikle selskapet sammen med kundene og i tråd med markedet, legger vi til rette for at du skal kunne lese mellom linjene og kunne se hvilke piler som peker i samme retning.

Vårt fokus er å hjelpe kundene våre med å ta smartere beslutninger ved å lytte til sine ansatte og kunder - dette har ført til at vår kunde er hos oss i gjennomsnitt 9 år. I vår kundebase finner du mer enn 1600 kunder i alt fra SMB markedet til større konsern - vi kan tilpasse en pakke etter dine behov !

Hvordan posisjonerer du deg i markedet?

Beklager, ingen data enda.

Hvilke behov og utfordringer er det dere løser for kunden?

Questback løser problemene organisasjoner står ovenfor når det gjelder å forstå og forbedre kunders og medarbeideres opplevelser. Å lage en undersøkelse og få svar kan et hvilket som helst system gjøre. Questback er for deg som faktisk ønsker å gjøre noe med tilbakemeldingene dere får og få et datagrunnlag på hvor skoen trykker.

Konkrete eksempler på hva Questback kan brukes til:

På medarbeidersiden:

  • Minske personalomsetningen
  • Øke produktiviteten
  • Minska sykefravær
  • Forbedre engajsementsnivået
  • Forbedre lederskapet
  • Coache personalet til bedre resultat

På kundesiden:

  • Minske churn/kundetap
  • Øke mersalg
  • Innhente innsikt til databegrunnet investeringer
  • Øke nysalg
  • Forbedre kundelojalitet
  • Cross-sale
  • Forbedre onboardingprosessene

Hvilke behov og utfordringer er det dere løser for kunden?

  1. Sikrer at alle har rett kompetanse i sine roller.
  2. Visualiserer karriereveier og tilbyr individuell karriereplanlegging
  3. Muliggjør videre utvikling basert på interesse
  4. Kobler teammål og individuelle mål til organisasjonsmål for å jobbe i samme retning
  5. Tilbyr verktøy for ledere og organisasjonen til å følge opp og analysere i sanntid

Anmeldelser

Fordeler

Beklager, ingen data enda.

Den utmerkede søkefunksjonen, muligheten for alle slags oppdragsregler, muligheten til å påvirke det grafiske oppsettet. Det svært brukervennlige forfatterverktøyet Create Tool og strømmetjenesten Cornerstone sbx som fungerer uten at filmene henger, som de ellers ønsker å gjøre i vårt interne IT-system dersom du bruker Youtube eller Vimeo f.eks.
Muligheten til å vokse i systemet. Det dukker stadig opp nye behov, noen ganger på grunn av selve organisasjonen og noen ganger på grunn av ytre omstendigheter, og da er muligheten til å raskt tilpasse seg og gjøre ting du ikke visste at du skulle gjøre ekstremt verdifull.

Anmeldelser

Ulemper

Beklager, ingen data enda.

Mange knappetrykk, noen ganger veldig firkantede hvis du har gjort en feil eller trenger å endre noe
Noen ganger må du vente på at merkelige oversettelser blir oversatt til bedre fungerende svenske ord

Beklager, ingen data enda.

Questback

Questback

Les mer om Questback

Visma Talent HR

Visma Talent Solutions

Les mer om Visma Talent HR