Yesbox
vs
Populum
Bedriftsstørrelse
Antall ansatte
Plattform
Prisinformasjon
Produktfunksjoner i Pulsmålinger
Produktfunksjoner i Medarbeiderundersøkelse
Hvorfor velger bedrifter dere?
Hvorfor velge programvaren din?
Hvorfor velger kunder Yesbox?
✔ Full fleksibilitet – tilpass spørsmål, frekvens og resultatgruppering helt etter deres behov.
✔ Innsikter som fører til tiltak – tydelige rapporter, sammenligninger over tid og smart oppfølging.
✔ Høy svarfrekvens – effektive påminnelser via SMS og e-post samt brukervennlig design.
Velg en medarbeiderundersøkelse som ikke bare gir innsikt, men også verktøyene til å handle på dem.
Les mer på https://medarbetarundersokning.se/
Hvorfor velge programvaren din?
Med CatalystOne Engage får dere:
- Felles resultatgrunnlag for team: Skap gode utgangspunkt for dialog og forbedring.
- Gjennomgående spørsmål for å fange utvikling over tid: Legg enkelt til utdypende spørsmål ved behov.
- Åpenhet og involvering: Alle gir tilbakemelding og får innsikt i resultat og tiltak – noe som styrker ansvarsfølelse og eierskap.
- Resultater i deres egen PowerPoint-mal: Gjør det enkelt for ledere å bruke innsikt i møter.
- Avansert analyse med AI og følelsesforståelse: Få et klart bilde av stemninger og mønstre i organisasjonen.
- Personlige anbefalinger til medarbeidere: Alle får noe konkret tilbake for egen utvikling.
- Støtte for hele organisasjonen: Tilpasset ledere, HR og medarbeidere.
- Benchmarking: Sett resultatene i kontekst internt eller mot eksterne referanser.
- Rask implementering: Klar til bruk på under 30 dager.
- Tilgjengelig på alle enheter: Fungerer sømløst på PC, mobil og nettbrett – uten installasjon.
Hvorfor velge dere som leverandør?
Hvorfor velger kunder Yesbox som leverandør?
✔ Raskt, fleksibelt og med personlig service i toppklasse.
✔ Dyp kompetanse innen medarbeiderskap, lederskap og datadrevet HR.
✔ Fokus på psykologisk trygghet og motivasjon – avgjørende for sikkerhet, innovasjon og samarbeid.
Hvorfor velge dere som leverandør?
CatalystOne Engage er utviklet for å samle organisasjonen om det som virkelig betyr noe.Plattformen forbedres kontinuerlig med ny teknologi, forskning, kundeinnspill og bransjeutvikling. Som kunde får dere et dedikert Customer Success-team som følger dere tett.
Løsningen fungerer like godt i store virksomheter som i miljøer uten faste arbeidsstasjoner – og støtter 27 språk for å inkludere alle.
Hvordan posisjonerer du deg i markedet?
Måler med mening – gjør data til engasjement og retning.
🔹 Smart feedback som bygger trygge team og skaper reell endring.
🔹 Plattformen som forstår mennesker – og hjelper dere å handle.
🔹 Fra enkel puls til fremdrift – teknologien som styrker kulturen.
🔹 Vi hjelper dere å lytte, forstå – og bygge fremtidens arbeidsplass.
Hvordan posisjonerer du deg i markedet?
Trivsel og engasjementGi ledere og medarbeidere forutsetninger for å prestere godt. CatalystOne Engage gir dere innsikt i hvordan folk har det – og hva som skal til for å forbedre det som betyr mest.
OrganisasjonskulturStyrk kulturen og gi ansatte mulighet til å nå sitt fulle potensial. Plattformen hjelper dere måle kultur løpende og handle på innsikt som bygger prestasjon og tilhørighet.
TransformasjonEndring lykkes når folk er med. Med CatalystOne Engage ser dere hvordan endringsinitiativ oppleves, hva som fungerer, og hvor dere trenger å forsterke støtten for å lykkes.
Hvilke behov og utfordringer er det dere løser for kunden?
Hvilke behov og utfordringer løser vi for våre kunder?
✔ Skape endring, ikke bare måle – et konsern i teknologisektoren bruker Yesbox for å koble pulsmålinger til konkrete teamtiltak i arbeidsmiljøarbeidet.
✔ Tiltrekke og beholde talent – et byggeselskap med høy turnover fikk gjennom våre analyser innsikt i hva som skaper lojalitet og engasjement i ulike yrkesroller.
✔ Reagere i tide – ikke for sent – med jevnlige pulser oppdager kundene tidlige tegn på uklarhet, stress eller svakt lederskap før det slår ut på resultatene.
✔ Bygge kultur med retning – våre modeller (f.eks. STARS/SCARF) hjelper HR og ledelsen å følge opp «myke verdier» på en strukturert og strategisk måte.
Hvilke behov og utfordringer er det dere løser for kunden?
Våre kunder bruker CatalystOne Engage til å:
- Øke trivsel og engasjement
- Forbedre medarbeideropplevelsen og redusere turnover
- Styrke selvledelse og godt lederskap
- Fordele ansvar og eierskap til teamnivå
- Utvikle og forankre organisasjonskultur
- Styrke employer branding innenfra
- Oppdage risiko for sykefravær eller oppsigelser
- Gjennomføre vellykkede endringsprosesser
- Skape sterkere virtuelle og tverrfaglige team
- Øke produktivitet over tid
Anmeldelser
Basert på 12 vurderinger
Basert på 14 vurderinger
Anmeldelser
Fordeler
Anmeldelser
Ulemper
Beklager, ingen data enda.
